Período
01/05/2025Status
AbertoNota máxima
100,00%Data Final
valendo 100% da notaFinalizado
NãoNota obtida
100%Data Gabarito/ Feedback
a definirData e Hora Atual
Horário de BrasíliaFinalizado em
31/12/20302.3. Medidas ambientais
As medidas ambientais são ações técnicas, operacionais ou administrativas adotadas com o objetivo de evitar, reduzir, corrigir ou compensar os efeitos adversos das atividades humanas sobre o meio ambiente, bem como fortalecer os impactos positivos. No contexto do Plano de Controle Ambiental (PCA), as medidas devem ser propostas de forma compatível com os impactos identificados, de modo a garantir a sustentabilidade do empreendimento e o cumprimento das normas ambientais.
As medidas podem ser classificadas nos seguintes tipos:
Tipo de Medida | Descrição |
Preventivas | São aquelas adotadas antes da ocorrência do impacto, com o objetivo de evitá-lo ou reduzir a probabilidade de sua ocorrência. Exemplo: planejamento de rotas de acesso para evitar supressão desnecessária de vegetação. |
Mitigadoras | Aplicam-se após a identificação de um impacto inevitável, com o objetivo de reduzir sua intensidade, duração ou abrangência. Exemplo: instalação de filtros para reduzir emissão de partículas no ar. |
Compensatórias | Visam compensar os danos ambientais que não puderam ser evitados ou mitigados totalmente, geralmente por meio de ações em outras áreas ou comunidades. Exemplo: recuperação de área degradada equivalente à área impactada. |
Potencializadoras | São medidas voltadas a aumentar os efeitos positivos de um impacto ambiental benéfico, tornando-os mais significativos. Exemplo: capacitação de mão de obra local para ampliar os benefícios socioeconômicos da geração de empregos. |
Quadro 4 - Medidas ambientais
Fonte: o autor.
A proposição de medidas ambientais no contexto de um Plano de Controle Ambiental (PCA) deve ir além da simples descrição da ação. Para que a medida seja eficaz, ela precisa ser tecnicamente bem fundamentada, clara, viável e mensurável. Por isso, cada medida deve ser detalhada com base em critérios específicos, que auxiliam no seu planejamento, execução e monitoramento. A seguir, explicamos o significado e a importância de cada um desses critérios:
Objetivo: indica a finalidade da medida, ou seja, qual impacto ela pretende controlar ou potencializar. Estabelecer o objetivo ajuda a direcionar as ações e a alinhar expectativas quanto aos seus resultados.
Responsável: identifica quem será o encarregado por implementar a medida (setor interno, empresa contratada, órgão parceiro etc.). A definição clara de responsabilidades garante a execução adequada e a prestação de contas.
Cronograma de execução: estabelece quando a medida deve ser implantada. O alinhamento com as fases do empreendimento (implantação, operação, desativação) é essencial para que a medida seja oportuna e eficaz.
Frequência: especifica a periodicidade da ação, se aplicável. Algumas medidas são pontuais, enquanto outras requerem ações contínuas ou periódicas (por exemplo, monitoramentos, manutenções, campanhas educativas).
Indicador de eficácia: define como será possível avaliar se a medida está cumprindo seu objetivo. Indicadores claros e mensuráveis facilitam o acompanhamento e permitem correções, caso os resultados esperados não sejam atingidos.
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